高校党委巡察工作办公室2023年度目标任务完成情况自查报告
  • 2024-04-15 自查报告 427
高校党委巡察工作办公室2023年度目标任务完成情况自查报告

高校党委巡察工作办公室2023年度目标任务完成情况自查报告


    2023年,在校党委的正确领导下,党委巡察办以制度建设为基础、以巡察人才库建设为保障、以高质量开展进驻巡察工作为目标,在建立和完善巡察工作体制机制的基础上,圆满完成了2023年各项工作任务。现自查报告如下:

    一、任务完成情况

    (一)重点工作

    1.完成“持续抓好省委巡视暨教育领域突出问题专项整治整改工作,完成好省委巡视办、校党委安排的相关工作任务。”情况:

    按照学校相关工作安排,与校党政办密切配合,完成了《中共**大学党委关于落实巡视整改工作成效的报告》、《**大学党委关于十三届省委第十二轮巡视整改进展情况的通报》等省委巡视及校党委有关工作任务。

    2.完成“建立校内巡察工作体系,制定学校巡察工作相关文件、制度等。”情况:

    一是制定了《中共**大学委员会巡察工作办法(试行)》、《中共**大学委员会巡察工作实施细则(试行)》、《关于被巡察二级党组织配合巡察工作的规定》、《关于加强巡察整改落实工作的实施办法(试行)》、《巡察发现问题线索处理和移交办法》、《巡察干部队伍管理办法(试行)》6个校内文件;二是制定了《校内巡察工作保密规定》、《巡察干部队伍管理办法(暂行)》、《巡察组组务会议事规则(暂行)》、《校内巡察工作主要步骤》、《第一届党委第一轮校内巡察观测点》5个校内制度,为科学化、规范化、制度化实施校内巡察工作提供了政策依据,规范了工作流程,提供了制度保障......此处隐藏4968字,下载文档可见......在进驻巡察期间,巡察工作人员需跨校区、跨部门工作,既要负责巡察工作还要兼顾原部门的本职工作,容易导致精力不足,对巡察工作及本职工作的开展都会造成一定的影响。

    2.我校巡察工作刚起步,巡察干部政治巡察能力不足,加之巡察干部多为临时性抽调,干部队伍不稳定,巡察实务性培训方面还需加强。

    (二)努力方向

    1.注重制度建设,进一步完善巡察工作手册。要持续加强制度建设,在重点抓好各项制度落实的同时,进一步完善巡察工作手册,规范、统一巡察工作流程、公文书写及巡察各项记录、表格形式,形成用制度管人,按制度办事的良好氛围,使我校巡察工作在规范化、科学化、精细化的管理下有序开展。

    2.注重巡察队伍建设,进一步加强巡察干部专业培训。在以后的工作中加强对巡察干部的政治素质和业务素质的教育培养,将巡察理论知识、工作流程作为“基础课”,巡察监督指标和政策依据作为“重点课”,巡察工作技巧、方式方法作为“提升课”进行统筹谋划,提升我校巡察工作人员业务能力,为巡察工作高质量发展赋能。