高校(大学)第八届教职工暨第九届工会会员代表大会第三次会议工作报告
  • 2024-10-05 工代会报告 285
高校(大学)第八届教职工暨第九届工会会员代表大会第三次会议工作报告

高校(大学)第八届教职工暨第九届工会会员代表大会第三次会议工作报告

校领导  **

 

各位代表、同志们:

    我代表学校第八届教代会暨第九届工代会向大会(以下简称“双代会”)作年度工作报告,请予审议。

    一、一年来的工作回顾

    一年来,学校第八届教职工暨第九届工会会员代表大会以新时代中国特色社会主义思想为指引,深入贯彻党的**大精神,全面落实中央群团工作会议和中国工会**大、湖北省工会**大精神,在校党委和上级工会的领导下,在校行政和全校广大教职工的支持下,紧紧围绕学校中心工作,服务学校改革发展大局,认真履行“维护、建设、参与、教育”四项职能,充分发挥桥梁纽带作用,在加强政治思想建设、推动学校民主管理、维护教职工合法权益、注重工会自身建设、促进校园和谐发展等方面开展了扎实有效的工作,为学校改革、发展、稳定做出了积极贡献。

    1.学思践悟新思想,在学懂弄通做实中提升政治站位

    组织开展“中国梦·劳动美”——学习宣传贯彻新时代中国特色社会主义思想和党的**大精神”主题宣传教育活动,利用工会网站、工会宣传橱窗,设立党的**大和全总**大专栏,在“学懂、弄通、做实”上下功夫,把思想统一......此处隐藏8068字,下载文档可见......组织参加省总“工友杯”创新创业技能大赛和省教科文卫体工会举办的“两比两创”活动、青年教师教学基本功大赛、青年教师论(讲)坛等活动。以岗位技能竞赛为依托,进一步拓展工作领域,扩大覆盖面,提高参与率,进一步完善奖励激励机制,以活动增活力,以竞赛促建设,形成长效机制,促进学校教职工队伍整体素质的不断提升。  

    三是坚持多措并举,全面加强“双代会”干部队伍建设。进一步加大培训力度,完善培训计划,拓展多层次、多渠道的培训模式,按照“政治家、社会活动家、协调劳动关系专家”的要求,努力提高“双代会”专兼职干部把握机遇、驾驭全局、开拓创新的能力;广泛开展调查研究,积极探索高校工会教代会在构建和谐校园、推动学校事业发展方面的经验和做法,提高分析问题、解决问题的能力;进一步转变工作作风,增强岗位意识和责任意识,不断提升工会教代会工作制度化、规范化、科学化水平。强化服务职能,创新服务机制,多谋民生之利。时刻想着教职工,真情服务教职工,真正地把实现好、维护好发展好教职工的利益作为思考问题、开展工作的出发点和落脚点。深入基层教学科研一线,深入教职工,把教职工的呼声作为第一信号,把教职工的需求作为第一选择,把教职工的利益放在第一位置,把教职工的满意作为第一标准。真正做到深入教职工“面对面”,消除隔膜“心贴心”,为教职工办事“实打实”,密切联系广大教职工,把教职工的满意程度作为衡量“双代会”工作优劣高下主要标准。竭诚为教职工说话办事,着力提升工作水平,努力打造一直教职工值得信赖、值得依靠、忠诚干净担当的“双代会”干部队伍。

    各位代表、同志们,新时代赋予“双代会”新使命,新征程呼唤“双代会”新作为。让我们高举中国特色社会主义伟大旗帜,团结动员全校教职工守正创新,锐意进取,真抓实干,奋力作为,不断开创“双代会”工作新局面,为加快建成化工学科领域国内一流、多学科协调发展的高水平教学研究型大学而努力奋斗!